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相同单位编制人员调动不改变基本工资打印调入定资表操作方

  • 相同单位编制人员调动不改变基本工资打印调入定资表操作方法将工资软件升级到 17.04以上版本。一、 信息调动: 1、在单位版进行人员调动操作: 调出人员信息导出操作: 进入 [信息上报 ] 模块,选择第二页面“按个人上报信息”,选择要调动的人员,点击 [选定人员信息导出 ]按钮,将要调动的人员信息导出到优盘。 调入人员信息导入操作 :进入 [接收上级信息 ] 模块,选择第二页面“按个人读入数据”,点击 [打开文件 ]按钮,选择要导入的单位,并在 [导入选择 ]列选 √ ,点击 [导入 ]按钮,将要调入的人员信息导入到要调入的单位中。 2、在审批版进行人员调动操作: 若已进行单位版导出、导入操作,就不需要进行此项操作。 进入 [在职人员基本信息 ]模块,选择第 9页面,选择人员,点击 [同身份调出 ]按钮,选择调动后的单位, 若要打印调入审批表,请选择打印调入审批表选择框,修改调入日期 , 电击 [调出 ]按钮。 若要修改提高部分或津补贴,可进入到调动后的单位,选择人员,在人员基本信息的第一页面修改后保存。 二、 单位版可 在工资台账中增加调入定资记录以方便打印调入定资表 (升级到 17:04板以上 ) 若不需要打印调入定资表,则此步操作不需要。 相同单位编制人员调动不改变基本工资的情况下,通常不需要重新模拟推算确定工资,这样由于晋升类别和晋升时间不符合打印 调入定资表的要求,无法筛选人员打印调入定资表。现软件通过 在工资台账中增加调入定资记录可以打表 ,操作方法:在“在职人员基本信息”模块,选择第 7页面“工资变动卡”,点击 [增加同身份调入定资 ] 按钮,将最左边点亮的晋升年月改为调入定资的年月,点击 [保 存 ],再点击 [补打工资表 ]按钮,在此窗口可以打印调入定资工资表。 若有教护提高部分的改变,可以在此模块修改。 如工资台账中不需要调入定资的记录,可以点击 [删除 ]按钮随时删除。 五阳软件公司开发部 2019.10.10
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  • 文档信息
  • 更新时间:2021-06-21
  • 文档大小:13.5 KB
  • 文档类型:.doc
  • 文档页数:1
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